Dans notre logique d’expansion et d’ouverture, Yeesal Agri Hub démarre un travail de recensement des personnes intéressées à intégrer l’association pour œuvrer dans le cadre du développement humain et local dans le monde rural. 

Que vous vouliez intégrer notre guichet d’appui bénévole en tant que « mentor pro bono »(professionnel) ou volontaire de l’entreprenariat(stagiaires et étudiants), l’opportunité de devenir membre notre communauté s’offre à vous ICI: https://lnkd.in/d2mdaTrz

Mentorat

  • Attestation de bénévolat et lettre de recommandation par l’association
  • Éligible après 12 mois:
    • dans les processus de sélection pour les recrutements dans les offres du pôle de projet
    • dans les processus de sélection pour les recrutements dans les offres du pôle de consultance

Le mécénat de compétences, et pourquoi pas vous?

Constitué d’un staff de près d’une dizaine de personnes à l’état actuel, Yessal Agri Hub est un groupe  pluridisciplinaire, social et solidaire avec pour ambition de développer des modèles d’affaires économiquement performants et éthiquement responsables face aux enjeux de résilience auxquels nos pays sahéliens devront faire face.

Notre programme de mentorat  « .Feedback » a été mis en place en tant qu’association afin de collaborer :

  • avec des entreprises et organisations de manière à valoriser le mécénat de compétences dans leur politique RSE. Celui-ci  permet à ces structures d’autoriser un.e salarié.e volontaire à mettre ses compétences professionnelles au profit de la structure d’intérêt général que nous sommes, sur son temps de travail (3h/mois).
  • avec des professionnels ou experts, leur permettant en tant que citoyens.nes de mettre leurs compétences au profit de la structure d’intérêt général que nous sommes, sur son temps (3h/mois) personnel. 

« .Feedback » se veut mécanisme parallèle puissant pour aider les agripreneurs à fort potentiel qui cherchent à se développer personnellement et professionnellement. Que ce soit pour faire avancer leur carrière ou pour développer leurs compétences en tant que leader, un échange avec un mentor peut être une expérience enrichissante et bénéfique.

Un partenariat de mentorat de qualité les aidera à élargir leurs horizons, à développer un nouveau point de vue et envisager de nouvelles façons de faire les choses.

Volontariat

Parcours vers l’emploi par le volontariat!

Dans le cadre de notre nouvelle approche d’accompagnement de proximité pour les bénéficiaires de nos divers programmes qui nous contactent nous travaillons à la mise en place des guichets de connaissances spécialisées dénommés GAB dans six composantes:

  1. Modélisation et planification d’affaire,
  2. Gestion Administrative et Financière,
  3. Digitalisation et Marketing,
  4. Schémas de production intégrée Animale et Végétale,
  5. Transformation et valorisation des produits agricoles.
  6. Production & consommation verte

Ces bénévoles du GAB (Guichet d’Appui Bénévole) seront mis à disposition dans un premier temps à distance en tant que téléconseillers pour appuyer au quotidien un ou des champions de nos programmes dans les zones ciblées par l’association.

Ce GAB est une innovation en soi mais aussi primordiale au développement de certaines entreprises dont la plus grande problématique est l’accès à la ressource humaine dont les causes sont des contraintes financières ou de compétences.

Ces entreprises même si elle marche ont souvent des dirigeants-orchestres plutôt que des chefs d’orchestre. Ce qui ne leur donne pas le temps et la rigueur nécessaire pour faire évoluer leurs entreprises sur tous les volets primordiaux. Ce modèle permet à des étudiants sortants au moins de deux années d’études ou aux chômeurs de:

  • de mettre en oeuvre par la pratique le savoir théorique acquis
  • de côtoyer les experts sectoriels au sein de Yeesal pour être capacité, découvrir de nouvelles méthodologies novatrices et se préparer de manière opérationnel au monde de l’emploi (auto-emploi ou insertion)
  • De participer à notre vie associative et bénéficier d’opportunités d’évolution en tant que membre 
  • de disposer sur leur CV en une seule période de stage d’une interaction avec plus d’une entreprise(plusieurs lignes de plus dans la zone expérience professionnelle)
  • d’être responsabilisé et affecté en tant que point focal d’assistance pour un nombre fixe d’agripreneurs du guichet auquel ils sont rattachés

En dehors de ces aspects nous comptons faire de ces volontaires des CRACS(Citoyens Responsables, Actifs, Critiques et Solidaires) tout en les initiants aux principes 4H.

  • Accès gratuit aux keynotes thématiques internes (2 fois /mois) en  :
    • entreprenariat, 
    • en management de projet, 
    • en gestion accès sur les résultats, 
    • en marketing 
  • Éligible après 12 mois à des rôles :
    • d’assistance auprès des membres du management et du top Management 
    • d’assistance auprès du cabinet de cosultance interne
    • d’enquêteurs dans le cadre de nos travaux de recherces sur le terrain

THIES -Yeesal Agri Hub

GPS LINK – GOOGLE MAP, Grand Standing, Thiès.

TEL: +221 33 951 14 35

SITE WEB: www.yeesalhub.org

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NGAPAROU- Espace JAPALANTE

ZIGUINCHOR – Declic SUD

KOLDA – Ferme Sow Ranch

E-MAIL:

  • awa.caba@yeesalhub.org
  • cheikh.fall@yeesalhub.org
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  • abdourahmane.diop@yeesalhub.org
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